Компании выгодно заботиться о своих сотрудниках по ряду причин: расходы на страхование не облагаются налогами, количество больничных сокращается, а компания усиливает свою репутацию на рынке и становится более привлекательным работодателем.
СК «СЕРВИСРЕЗЕРВ» может предложить Вашей компании как готовые решения по страхованию сотрудников, так и разработать индивидуальный страховой продукт, который будет идеально подходить под Ваши конкретные задачи, бюджет и сферу деятельности.
В рамках договора ДМС возможно также осуществление санаторно-курортное лечения. Заключив с СК «СЕРВИСРЕЗЕРВ» договор ДМС в рамках программы «реабилитационно-восстановительное лечение» Вы получаете возможность восстановить здоровье своих сотрудников в лучших санаториях и пансионатах.
Организация, которая страхует своих сотрудников, получает:
- здоровых работников;
- привлекательные условия труда для квалифицированных специалистов;
- экономию рабочего времени сотрудников за счет грамотной технологии их медицинского обслуживания;
- экономию средств за счет предусмотренных законодательством льгот по налогообложению страховых взносов;
- экономию средств за счет снижения расходов на оплату больничных листов в результате сокращения сроков нетрудоспособности персонала;
- постоянную профилактику профессиональных заболеваний;
- имидж современной фирмы, заботящейся о своих сотрудниках.
На сегодняшний день полис добровольного медицинского страхования (ДМС) – это наиболее доступный и комфортный способ получить высококачественную и своевременную медицинскую помощь. Он гарантирует, что все медицинские услуги будут оказаны вовремя и на должном уровне.
Как заключить договор страхования?
Чтобы выбрать наиболее оптимальную программу страхования Вам нужно воспользоваться одним из способов:
|
Правила добровольного медицинского страхования |
ВАЖНО:
- отнесение к расходам организации платежей на ДМС работников в размере, не превышающем 6% суммы расходов на оплату труда (Ст. 255, Налоговый Кодекс РФ, Ч.2);
- исключение страховых платежей по ДМС из сумм, облагаемых единым социальным налогом (Ст.238, Налоговый Кодекс РФ, Ч.2);
- исключение страховых платежей по ДМС из сумм, облагаемых НДС (Ст. 149 п. 3 (7), НК РФ, Ч. 1);
- страховые платежи по договору ДМС не увеличивают налогооблагаемую базу по НДФЛ работников при отсутствии выплат непосредственно Застрахованным физическим лицам (Ст. 213 , п.5, Налоговый Кодекс РФ, 4.2).
Программы добровольного медицинского страхования могут включать:
- амбулаторно-поликлиническую и стационарную медицинскую помощь , включая осмотры и консультации врачей всех основных специальностей, качественное медицинское обслуживание с применением современного импортного оборудования, диагностические и лабораторные исследования;
- стоматологическое лечение с применением высококачественных пломбировочных материалов, диагностику, обезболивание, хирургическую стоматологическую помощь;
- оказание помощи на дому, скорой и неотложной медицинской помощи;
- реабилитационно-восстановительное лечение в профильных отделениях, лечебных учреждениях, в том числе, санаторно-курортных;
- лекарственное обеспечение;
Размер страховой премии
Стоимость полиса добровольного медицинского страхования зависит от следующих факторов:
- программы страхования (набора услуг);
- перечня лечебно-профилактических учреждений;
- количества сотрудников;
- возраста сотрудников
Как заключить договор страхования?
Для того что бы выбрать наиболее оптимальную программу страхования Вам нужно воспользоваться одним из способов:
|
Правила добровольного медицинского страхования |
ВАЖНО:
- отнесение к расходам организации платежей на ДМС работников в размере, не превышающем 6% суммы расходов на оплату труда (Ст. 255, Налоговый Кодекс РФ, Ч.2);
- исключение страховых платежей по ДМС из сумм, облагаемых единым социальным налогом (Ст.238, Налоговый Кодекс РФ, Ч.2);
- исключение страховых платежей по ДМС из сумм, облагаемых НДС (Ст. 149 п. 3 (7), НК РФ, Ч. 1);
- страховые платежи по договору ДМС не увеличивают налогооблагаемую базу по НДФЛ работников при отсутствии выплат непосредственно Застрахованным физическим лицам (Ст. 213 , п.5, Налоговый Кодекс РФ, 4.2).
